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  • SNS - Nouvelles - Février 2007
    la Loi sur les relations de travail dans la fonction publique nouvellement amendée Nous devons négocier l ESE pour toutes les unités de négociations qui ont choisi la route de la conciliation avec droit de grève pour résoudre leurs différends En ce qui nous concerne il s agit des groupes Services des programmes et de l administration PA et Services de l exploitation SV Le SSBE a commencé les discussions sur l ESE avec Santé Canada et avec l Agence de la santé publique du Canada l automne dernier Nous avons pris l initiative de proposer nos propres ébauches ESE afin de pousser les patrons à agir Le temps des négociations dans la fonction publique fédérale s écoule et il est critique que l employeur obtienne les renseignements nécessaires des régions afin que nous puissions déceler les manques dans l information sur la dotation ce qui pourrait retarder la négociation des ESE pour Santé Canada et pour l Agence de la santé publique du Canada Lorsque les ententes SSBE Santé Canada et SSBE Santé Agence de la santé publique du Canada seront signées on les fera parvenir respectivement aux agents de négociation du syndicat et de l employeur l Alliance de la fonction publique et le Conseil du Trésor pour négociation finale Les directives du Conseil du Trésor affirment actuellement que les services doivent être nommés essentiels lorsqu il existe des raisons suffisantes pour accepter la probabilité ou même la possibilité que la vie humaine ou la sécurité publique souffrirait si un arrêt de travail interrompait les tâches de ces employés Le SSBE a sollicité une réunion très bientôt auprès de Santé Canada et de l Agence de la santé publique du Canada afin de négocier une entente sur les services essentiels la méthode conçue pour remplacer les anciens procédés de désignations selon la Loi sur les relations de travail dans la fonction publique nouvellement amendée Lorsque l entente SSBE Santé Canada sera signée on la fera parvenir au syndicat respectivement aux agents de négociation du syndicat et de l employeur l Alliance de la fonction publique et le Conseil du Trésor pour négociation finale Les directives du Conseil du Trésor affirment actuellement que les services doivent être nommés essentiels lorsqu il existe des raisons suffisantes pour accepter la probabilité ou même la possibilité que la vie humaine ou la sécurité publique souffrirait si un arrêt de travail interrompait les tâches de ces employés On reconnaît le travail en santé et sécurité de Jan Liberty de Chatham Affiché le 6 février 2007 Tous les membres du SSBE engagés dans la santé et la sécurité au cours des dernières décennies connaissent Jan Liberty La militante de la section locale 00037 de Chatham Ontario a été une infatigable championne d un sain environnement en milieu de travail tant pour ses collègues du SSBE qui luttaient contre le syndrome des édifices hermétiques que pour les travailleurs au sein de la grande communauté des travailleurs Il était donc tout à fait approprié et bienvenu

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  • SNS - Nouvelles - Mars 2010
    description de travail des APS II Les représentants du syndicat et de la direction avaient développé conjointement la description de travail et la réponse à un grief au dernier palier avait confirmé l application de la description pour la période de 1996 à 2005 Toutefois l employeur avait pris des mesures aux termes desquelles seule une partie des APS II ont été reclassifiés au niveau PM 2 et rémunérés rétroactivement à 1996 Les employés qui n ont pas été reclassifiés au niveau PM 2 revendiquent un traitement équivalent au moyen de leurs griefs Avant que débute l audience de la CRTFP l employeur et le syndicat ont élaboré un processus visant à orienter les pourparlers supplémentaires Il en est résulté une Lettre d entente relative à un processus qui a pour but de rendre les discussions plus productives que les précédentes La Lettre d entente énonce des délais dans le cadre desquels le syndicat et le ministère vont tenir une première rencontre avant le 9 avril 2010 puis d autres au moins une fois par mois Le ministère a également convenu qu une personne assiste à toutes les rencontres qui aura le mandat et le pouvoir d obtenir un règlement entre les parties Cela n avait jamais été le cas auparavant un facteur majeur de frustration pour les représentants du syndicat mais qui est une exigence pour toutes les séances des nouveaux pourparlers Si les discussions avec le ministère n aboutissent pas à un accord la Lettre d entente permet au syndicat de s adresser de nouveau à la CRTFP et de demander une audience devant un arbitre Ainsi même si l on espère que les pourparlers vont donner lieu à un règlement satisfaisant les requérants ont conservé leur option de s adresser à la CRTFP si un règlement ne

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  • SNS - Nouvelles - Mars 2009
    Un peu plus de 4 300 de nos membres PA recevront des chèques pour paiement rétroactif plus tôt que prévu grâce en grande partie au projet entrepris par le personnel de Santé Canada affecté à la région de la capitale nationale et ailleurs au pays La paie rétro provient de la signature le 29 janvier d une nouvelle entente collective pour le groupe Services des programmes et de l administration À ce moment là l Alliance de la fonction publique du Canada notre agent de négociation et le Conseil du Trésor se sont entendus sur une période de 150 jours pour effectuer les paiements rétroactifs Travaux publics et Services gouvernementaux Canada en tant que ministère qui émet réellement les chèques planifiait de compléter 10 pour cent du traitement d ici la fin de février 2009 avec des tranches subséquentes de 30 pour cent d ici la fin de mars d avril et de mai À leur honneur l unité des opérations de compensation à Santé Canada dans la RCN a décidé d établir son propre échéancier pour faire en sorte que l argent parvienne à nos membres aussitôt que possible Grâce à un grand effort de leur part 90 pour cent de nos quelques 2 300 membres PA à Ottawa Gatineau ont reçu leurs chèques à la fin de février Le 10 des paiements rétroactifs qui restent exige un calcul manuel pour des questions telles qu un congé avec moyenne de salaire un congé de préretraite des suppléments pour maternité et autres Néanmoins on s attend à ce que ces situations plus compliquées soient réglées au cours des deux prochaines semaines On nous indique que le personnel de compensation des autres régions du Canada a aussi fait des efforts pour accélérer le processus d émission des chèques Les relations de

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  • SNS - Nouvelles - Mars 2008
    clic sur le logo vous amènera sur notre page Web nouvellement créée qui vous offrira des renseignements importants ainsi que des formulaires utiles pour le Congrès Au cours de prochaines semaines et des prochains mois nous ajouterons des détails à mesure que nous nous approchons de cet événement mémorable Le Président national inaugure des conférences téléphoniques régulières avec la VPN et les présidents locaux Affiché le 7 mars 2008 Le Président Tony Tilley a institué des conférences téléphoniques régulières planifiées entre lui même la vice présidente nationale Patricia Todd et les Présidents locaux du SNS La première de ces conférences téléphoniques bimestrielles a eu lieu le mardi 26 février Tilley affirme que c était vraiment productif et qu il a reçu des commentaires uniformément favorables de tous les participants Nos présidents locaux constituent l âme et le cœur de notre Syndicat national de la Santé souligne t il Le Bureau national se fie à eux pour assurer que la communication coule librement dans les deux sens entre les membres et le Bureau national et qu il se crée ainsi une réelle interaction entre eux C est vraiment facile de perdre de vue la nécessité de communiquer et de travailler en équipe Ces conférences me permettent de mettre nos présidents locaux au courant des questions urgentes ou critiques et de faire rapport des résultats des pourparlers ainsi que des consultations avec les cadres supérieurs au niveau national Avec cet échange je peux mieux prendre le pouls des membres Et les présidents locaux eux mêmes jouissent de l occasion plutôt rares auparavant d échanger des renseignements et de soulever leurs préoccupations sur les problèmes qui surgissent dans leurs Sections locales ou dans leurs régions Le fait d établir des conférences téléphoniques bimestrielles régulières nous assure que nous pourrons prévoir longtemps d avance

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  • SNS - Nouvelles - Mars 2007
    de l AFPC afin de vérifier les procédures du scrutin sur la représentation de l Élément à Service Canada Affiché le 19 mars 2007 À cause de l importance du scrutin imminent sur la représentation le SSBE fournit à ses membres qui travaillent pour Service Canada des liens directs aux sites Web régionaux de l Alliance de la fonction publique L AFPC surveillera ce scrutin Il est donc extrêmement important que tous nos membres soient au courant du déroulement des procédures du scrutin dans chacune des régions AFPC partout au pays Par conséquent veuillez visiter fréquemment le site AFPC de votre région AFPC afin d être à jour sur l administration de ce scrutin crucial Voici les liens régionaux ATLANTIQUE QUÉBEC ONTARIO En anglais seulement CAPITALE NATIONALE PRAIRIES En anglais seulement COLOMBIE BRITANNIQUE En anglais seulement NORD En anglais seulement Le projet SSBE sur les centres d appels de Service Canada soulève des questions sur la situation des employés occasionnels Affiché le 18 mars 2007 Le 1er mars nous avons affiché sur notre site Web un article qui visait à informer les cadres sur le vaste éventail des problèmes des centres d appel à Service Canada Cet article a récemment suscité un certain nombre de questions sur la situation des employés occasionnels en milieu de travail Comme les occasionnels peuvent se retrouver dans presque tous les milieux de travail du gouvernement fédéral nous avons pensé que tous les membres du SSBE pourraient bénéficier de quelques brefs renseignements élémentaires La dotation nous le savons tous est la prérogative exclusive de l employeur selon notre système restrictif de relations de travail à la fonction publique Les employés occasionnels sont très souvent embauchés comme remplaçants à court terme ainsi que pour aider à gérer de lourdes charges de travail Aux niveaux supérieurs c est un moyen rapide de trouver l expertise nécessaire à un projet spécial En fait vous pourriez même être supervisés par un employé occasionnel puisque ceux ci passent par toute la gamme des postes à partir de la base jusqu aux rangs de dirigeants supérieurs L emploi occasionnel peut s avérer une occasion de choix pour une petite minorité Pour la plupart c est mieux que rien mais à des années lumière de la sécurité de la compensation et de la protection dont jouissent les membres du SSBE Les occasionnels sont très réellement des défavorisés au sein de la fonction publique fédérale Si vous croyez que la comparaison est trop forte considérez les points suivants Les occasionnels n ont la permission de travailler que 90 jours par année calendaire pour un ministère ou une agence L Agence de gestion des ressources humaines du Canada affirme sans ménagements que Les occasionnels ne sont pas considérés comme des employés L embauche d employés occasionnels n est pas couverte par la Loi sur l emploi dans la fonction publique Il n y a aucun procédé compétitif La seule mesure c est qu un cadre croit que la personne est compétente pour exécuter le

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  • SNS - Nouvelles - Avril 2010
    que des milliers d autres ont subi des blessures en 2008 la dernière année pour laquelle nous avons des données fiables Ce jour de deuil national en hommage aux travailleurs décédés ou blessés au travail a été adopté en 1984 par le Congrès du travail du Canada il est présentement commémoré partout dans le monde Le SNS est affilié au CTC par l entremise de notre agent négociateur l Alliance de la Fonction publique du Canada Dans la plupart des grandes collectivités les fédérations du travail ou les conseils de travail de district organisent des cérémonies solennelles dans le cadre du Jour de deuil national Ces activités commémoratives nous donnent l occasion de rappeler à nos collègues syndiqués et à la population en général le travail utile et souvent dangereux que les membres du SNS accomplissent dans l exercice de leurs fonctions Nous encourageons vivement toutes nos sections locales à participer à ce Jour de deuil national du 28 avril Les APS II sont demandé e s de s identifier pour accélérer le règlement du grief de longue date Affiché le 16 avril 2010 Le 7 avril l Alliance de la Fonction publique du Canada a amorcé des pourparlers de médiation avec Ressources humaines et Développement des compétences pour tenter de régler un grief de longue date des membres affectés aux programmes de la sécurité du revenu Développement des ressources humaines Canada à titre d Agents de prestation des services 2 de 1995 à 2006 Une des premières étapes dans ce processus consistera à identifier ceux des employés qui ont travaillé au sein des unités personnes ou des unités des services d accueil et ceux qui ont été affectés aux unités téléphoniques À cette fin l employeur a sollicité notre aide et nous a demandé d obtenir les noms et

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  • SNS - Nouvelles - Avril 2009
    ce qui desservira très bien nos membres En tant que membre dirigeant du syndicat représentant les employés du moulin à papier E B Eddy à Gatineau Gilles a été un fondateur du Syndicat canadien des travailleurs du papier nouvellement créé en 1974 Peu après Gilles a été embauché comme représentant régional au Bureau de la capitale nationale de notre agent de négociation l Alliance de la Fonction publique du Canada

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  • SNS - Nouvelles - Avril 2008
    pouvez maintenant télécharger les certificats d accréditation des délégués au Congrès et des délégués fraternels à partir de notre site Web Affiché le 8 avril 2008 Les certificats d accréditation des délégués et des délégués fraternels au Congrès national triennal du SNS en août prochain sont maintenant offerts pour téléchargement à partir de notre site Web Les certificats sont affichés à la page Web du Congrès et accessibles en cliquant soit ICI ou sur le logo du Congrès à la page principale de ce site Il est absolument nécessaire que les délégués et les délégués fraternels prêtent une attention particulière aux directives pour imprimer compléter et savoir utiliser ces certificats d accréditation Ces directives se trouvent à la fin du certificat et aussi comme introduction au téléchargement de ces documents cruciaux À la demande populaire les vérificateurs de cotisations réapparaissent Affiché le 8 avril 2008 Les vérificateurs de cotisations un des éléments les plus populaires jamais présentés par notre syndicat sur notre site Web nous reviennent En 2006 nous avons affiché cette série de tableaux énumérant le montant des cotisations par groupe et par niveau pour chacune des Sections locales On nous a demandé de les enlever de notre site Web au cours de la controverse sur la réallocation de nos anciens membres du Programme de sécurité du revenu Depuis lors la demande de réinstaurer en permanence cette information a été tout à fait époustouflante Maintenant que s achève la première vague d activité pour restructurer notre syndicat nous pouvons accorder notre attention à la mise à jour et à la reconstruction de nos renseignements sur nos vérificateurs de cotisation Pour accéder aux renseignements vérificateurs de cotisation cliquez sur ce logo de la page principale de notre site Web On vous demandera d abord de choisir une région au pays

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